Журнал для HR
17 Фев, 2026Оценка 360° для digital‑команды: кейс технологической компании
На вебинаре 17 февраля разобрали, как оценить строго, но не подорвать мотивацию команды....
10 Фев, 2026ИИ для HR-директора: кейсы, сценарии и готовые решения
На вебинаре 10 февраля с Аллой Поповой разобрали, как искусственный...
06 Фев, 2026Gen Z на работе: лакмусовая бумажка HR-процессов
Редакция обсудила с Сергеем Андреевым, фаундером компании Jinn, как приход...
03 Фев, 2026Кризис глазами HRD: что делать, когда всe идет не по плану
На вебинаре 3 февраля собрали антикризисные HR-стратегии от ex-HRD крупных российских...
28 Янв, 202625+ инструментов из разработки, которые можно применить в HR
Редакция Jinn пообщалась с продуктовой командой, чтобы взглянуть на привычные HR-процессы по‑новому:...
25 Дек, 2025Окно Джохари — что это и как помогает бизнесу развивать коммуникации
В статье разберем, как использовать «Окно Джохари» в бизнесе для...
16 Дек, 20252026 год для HRD: какие тренды станут союзниками, а какие — ловушками
На вебинаре 16 декабря разобрались, как HRD выстроить план действий...
09 Дек, 2025За кулисами оценки: разбор цикла Performance Review и матрицы 9‑box
На вебинаре 9 декабря разобрались, как сделать систему оценок, которая...
05 Дек, 2025Научно обоснованные способы удержания сотрудников
Удержание сотрудников — не разовая инициатива и не набор бонусов....
04 Дек, 2025Обновления Jinn: шаблоны планов развития, комментарии к развивающим действиям и отслеживание прогресса в ИПР
Сделали модуль индивидуальных планов развития еще удобнее. Шаблоны планов развития...