04 Май, 2026Руководство по оценке менеджеров
Редакция Jinn Оценка руководителей помогает выявить слабые управленческие навыки, снизить...
27 Апр, 2026Continuous Performance 2026: как современные компании управляют эффективностью персонала
Сергей Андреев Фаундер Jinn В условиях стремительных изменений современного бизнеса...
22 Апр, 2026Как HRD поддержать команду и себя в периоды пиковой нагрузки
Редакция Jinn На вебинаре 22 апреля совместно с Ясно разобрались,...
20 Апр, 2026От хаоса к системе: как не-IT компаниям внедрить IT-подход в оценку персонала
Мариам Гордиашвили Руководитель HR-проектов В статье раскрываем причины эффективности систем...
16 Апр, 2026Управление изменениями: как HRD работать с сопротивлением команды на всех уровнях
Редакция Jinn На вебинаре 15 апреля разобрались, как грамотно запустить...
10 Апр, 2026Гибридизация целей в 2026 году: когда KPI и OKR уже недостаточно
Татьяна Смирнова Product owner KPI и OKR решают разные задачи:...
02 Апр, 2026Геймификация в HR: как правильно применить и не сделать ситуацию хуже
Мариам Гордиашвили Руководитель HR-проектов Как повысить вовлеченность сотрудников через игровые...
24 Мар, 2026Строим процесс оценки менеджеров: выбираем компетенции, выявляем «слепые зоны» и проводим 1-1
Редакция Jinn На вебинаре 24 марта разобрались, как вырастить руководителей,...
20 Мар, 2026Калибровка результатов оценки: как вычислить настоящих звезд и не демотивировать команду
Мариам Гордиашвили Руководитель HR-проектов Разбираем процесс калибровки оценки сотрудников: как...
19 Мар, 2026Чек-лист адаптации сотрудника: готовый шаблон для онбординга
Редакция Jinn Адаптация сотрудника часто проходит хаотично: задачи теряются, обратной...