Редакция Jinn
11 августа, 2026
На вебинаре 11 августа разобрались, что делать в ситуациях, когда важно сократить ФОТ на 10%, 30% или даже 50%.
Редакция Jinn
Что ждет зрителей вебинара:
обсудим, как через элементы системы компенсаций и льгот приоритизировать инвестиции в персонал;
разберем, как провести оптимизацию структуры вознаграждения и усилить нематериальную мотивацию;
- поговорим, когда полезно изменение организационной структуры.
Рекомендуем посмотреть:
🚀 HR-директорам и HRBP, которые сталкиваются с дилеммой, когда нужно снизить нагрузку на бюджет, но нельзя допустить падения производительности, потери ключевых сотрудников или роста выгорания в командах.
📈 Руководителям HR-отделов, которые принимают кадровые решения в условиях дефицита бюджета.
🎯 Специалистам по оценке и развитию персонала, которые работают с кадровым резервом компании.
Бесплатный гайд
Data-driven в HR: как стать для бизнеса стратегическим партнером и помочь в принятии решений
Поделиться
